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　　人才队伍建设是提升托育服务质量的保障。面对当前托育专(zhuān )业人才短缺(quē )这一(yī )瓶颈，长沙师(shī )范学院学前教育学院院长张晓(xiǎo )辉(huī )建议，从教师专(zhuān )业标(biāo )准体系建设出发，将(jiāng )托(tuō )育机构师资纳入(rù )其中，提高托(tuō )育服务专(zhuān )业化水(shuǐ )平；从学历提升(shēng )和专业成长考虑(lǜ )，拓宽专业(yè )人员发展路径，增强托育机构从业人员(yuán )对职业(yè )的归(guī )属感、荣誉感。

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