人才队伍(wǔ )建设是提升托育服务(wù )质量的保(bǎo )障。面对当前托育专业人才短缺这一瓶(píng )颈,长沙师(shī )范(fàn )学院学(xué )前教育学(xué )院院长张晓辉建议(yì ),从教师专业标(biāo )准体系(xì )建设出发,将托育(yù )机构师资纳(nà )入其中,提高托育服务专业化水(shuǐ )平;从(cóng )学历提升和专业成长考虑,拓宽专业人(rén )员(yuán )发展路径,增强托育机构(gòu )从业人(rén )员对(duì )职业的归属感、荣誉感。
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