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　　人才队伍建设(shè )是提升(shēng )托育服务质量(liàng )的保障。面对当前(qián )托育专业人才短缺这一瓶颈，长沙(shā )师范学院学前教育学院院(yuàn )长(zhǎng )张晓辉建议，从教师专业标准体(tǐ )系建设出(chū )发，将托育(yù )机构师资(zī )纳入其中，提高(gāo )托育(yù )服务专业化水平；从学历提升和专业成长考虑(lǜ )，拓宽专业(yè )人(rén )员发展路径，增(zēng )强托育机构从业人员对职业的归属感、荣誉(yù )感。

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