人才队伍(wǔ )建设是提升托(tuō )育服务质(zhì )量的(de )保(bǎo )障。面(miàn )对当前托育专业人才短缺这(zhè )一瓶颈,长沙师范学院(yuàn )学前(qián )教(jiāo )育学(xué )院院长张晓(xiǎo )辉建议,从教师专业标准体系建设(shè )出发,将托育机构师(shī )资纳入其中,提高托育服务专(zhuān )业化水平;从学历提升(shēng )和专业成长考虑(lǜ ),拓宽专业(yè )人员发展路径,增强托育机(jī )构(gòu )从业人员(yuán )对职业的归属感、荣誉(yù )感。
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